培育新一代數碼人才

企業對科技專業知識和數碼專才的需求急速上升,可是人才市場未有趕及此需求增長。Google 為此推出各項計劃,為新手和已具備一定經驗的人員提供相關培訓,協助培育新一代數碼人才,推動企業邁向數碼轉型。

提升數碼技能,協助員工和企業蓬勃發展

數碼技能有助香港企業發展,但尋找具備相關經驗的人才來充分發揮新科技並非易事。與此同時,很多香港人現已發覺提升數碼專業知識將有助其在本地和海外獲得更好的工作。

Google 在 2018 年 5 月推出「數碼學園」計劃,透過分享和推廣所需的技能,協助香港趕上數碼人才需求增長的步伐,並協助企業接觸新客戶和市場。

學生、求職者和小型商家可透過「數碼學園」計劃自行訂立學習進度和內容,從 26 個課程中選擇學習主題,例如建立網上形象、進行社交媒體市場推廣,以及利用流動裝置功能吸引更多客戶。Google 和 IAB Europe 將向完成整個課程的參加者頒發出席證書。

到目前為止,已有 1,800 人完成「數碼學園」計劃的網上和離線培訓。而我們更會在今年稍後時間推出粵語版培訓。

「我們認為這項計劃非常實用,而我們在面試日當天見到的所有學生都非常優秀。我非常感謝你們所做的一切準備工作。」

Winnie Chan,香港移動通訊有限公司 (香港電訊) 副總裁

啟發新一代科技人才

要培養下一代數碼人才,首先需要為他們提供穩健的教育基礎,同時啟發他們對電腦科學 (Computer Science,亦稱 CS) 和工程的興趣。不過,香港的學生無論在學校還是社區都很少有機會報讀 CS 課程。

Google CS First 是一項免費的計劃,可讓學生有更多機會學習和瞭解電腦科學教育。在 2016 年,Google 邀請了本地的非政府組織及學校協作,在天水圍及深水埗等地區中資源較缺乏的社群和學校中引進 CS First 計劃。當中 Train the Trainers 一節更有助本地教師和義工舉辦電腦科學課程及籌辦學會。

我們也與 Social Careers 和 Kids4Kids 兩間非牟利組織合作,為區內特別是來自基層家庭的兒童設立「流動數碼課室」。我們的目標是讓香港的兒童接受編碼教育,並培育下一代數碼人才。

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